We are looking for a Quantitative Risk Modeler to join the Risk Models & Analytics team of a prestigious European financial institution.
Your responsibilities:
As part of the Risk Models & Analytics team, you will:
Gain a deep understanding of the institution’s financial activities and risk processes
Identify business requirements for risk and capital models
Design and implement quantitative models aligned with regulatory standards and market best practices
Prototype and test model performance using programming languages such as Python
Collaborate with IT teams to integrate models into production systems
Perform ongoing model monitoring, back-testing, and documentation in line with model risk management policies
Support internal stakeholders in the use and interpretation of model outputs
Contribute to internal reports, audits, and continuous process improvements
Your profile:
Master’s degree or higher in a quantitative field (Mathematics, Statistics, Actuarial Science, Econometrics, Physics, Engineering, or similar)
Minimum 5 years of relevant experience developing or implementing quantitative models within financial institutions (banking, asset management, risk consulting, or regulatory bodies)
Strong knowledge of financial risk management principles (credit, market, liquidity, or capital risk)
Advanced programming skills, ideally in Python
Strong analytical mindset with attention to detail and methodological rigor
Excellent communication and documentation skills, with the ability to explain complex models to non-technical audiences
Fluency in English (spoken and written)
Interested in joining a European Institution? Please apply online.
Manpower is seeking an experienced Market Account & Fund Lifecycle Specialist to join the Operations team of a major global asset manager in Luxembourg. You will work within a highly skilled and international environment, supporting UCITS fund operations across European markets. This role covers both market account opening/maintenance and fund lifecycle events. You will act as an operational coordinator between internal teams and external service providers, ensuring smooth execution of key events such as fund launches, mergers, liquidations, and migrations.
Your mission: Market Account Management
Open and maintain custody market accounts across multiple jurisdictions (Europe & international)
Coordinate with custodians, internal stakeholders, and legal teams
Manage regulatory and documentary requirements (including notarization where required)
Fund Lifecycle Operations
Support and coordinate UCITS fund lifecycle events:
Launches and share-class creation
Mergers and liquidations
Asset transfers during fund migrations
Work closely with fund accounting, custody, TA and other internal teams
FX & Hedged Share Class Support
Support set-up and oversight of FX instructions and passive FX/hedged share classes
Operational Governance
Ensure compliance with regulatory and operational standards
Maintain documentation, process controls and timelines
Your profile:
3–5+ years experience in asset management operations
Hands-on experience with UCITS fund lifecycle events
Strong understanding of NAV components, TA/FA/BO interfaces, and asset transfers
Knowledge of international markets (India highly valued)
German language skills (advantage)
Experience with FX/hedged share classes setup
Ability to manage documentation requiring notarization & legal validation
Strong coordination & communication skills
Detail-oriented and rigorous documentation mindset
Able to operate autonomously within defined frameworks
Proactive, structured, and solution-driven
Excellent command of English
If you meet the above criteria and are looking for a technically challenging and internationally-oriented position within asset management, we would love to hear from you.
Manpower is recruiting for one of its clients in Luxembourg:
AML / KYC Officer (M/W/X)
We are looking for a rigorous and analytical AML / KYC Officer to join a dynamic team in Luxembourg. The successful candidate will play a key role in ensuring compliance with anti-money laundering and know-your-customer regulations.
Job Description:
Perform KYC due diligence on new and existing clients (corporate and individual)
Review and verify client documentation in accordance with regulatory requirements
Monitor transactions and identify potential suspicious activities
Maintain up-to-date client files and ensure accurate record keeping
Collaborate with compliance and risk teams to strengthen internal controls
Assist in preparing internal and external reports related to AML/CFT matters
Candidate Profile:
Degree in Law, Finance, Economics, or a related field
Proven experience in AML/KYC or Compliance within financial services, banking, or fiduciary sectors
Good understanding of Luxembourg AML/CFT regulations and CSSF requirements
Excellent analytical and communication skills
Fluency in English; French and/or other languages are considered assets
Strong sense of integrity, confidentiality, and attention to detail
What Client Offers:
A challenging position in a highly regulated and evolving environment
Opportunities to develop your expertise in compliance and risk management
A collaborative and professional workplace within an international company
If you are passionate about compliance and ready for a new challenge, don’t hesitate to apply today!
Our client, a company specialized in engineering and manufacturing customized, turn-key solutions for wastewater treatment and water reuse, designs innovative systems for demanding industrial applications. Renowned for its technological expertise and commitment to sustainability, the company delivers advanced solutions to address global challenges in water management and conservation.
As part of its growth, our client is looking for a Product Manager to join its team.
Your mission:
Reporting to the Manager / Chief Technology Officer, you will be responsible for leading product development from concept through to completion and market introduction.
Your main responsibilities include:
Defining the overall vision, goals, and product strategy;
Designing the product architecture, defining component locations, and configuring the supply chain;
Supervising the design and implementation of all modules of the final product;
Creating and maintaining the product plan, prioritizing features, and managing the product backlog;
Overseeing the mechanical installation of the product by translating P&ID into a practical, user-friendly setup;
Managing the purchasing process and supervising subcontractor deliverables;
Leading projects from concept to completion, including planning, scheduling, budgeting, and resource allocation;
Working closely with engineering, design, and other teams to develop and launch new products or features.
Your profile
University degree in Wastewater Treatment, Hydraulics, Electrical Engineering, Electronics, or Mechanical Engineering;
Minimum of 5 to 10 years of experience, ideally in wastewater installations, mechanical construction, or automation systems;
Proven track record in managing the full product development lifecycle;
Ability to define a clear product vision and strategy;
Strong project management and cross-functional leadership skills;
Good knowledge of Autodesk Inventor and MS Project is an asset;
Fluency in English required; French or German is considered an advantage.
Your personal skills
Entrepreneurial mindset, self-driven, and well-organized;
Business-oriented approach with a passion for innovation;
Hands-on attitude and conceptual, out-of-the-box thinking;
Team player with strong problem-solving skills and attention to detail;
Excellent communication skills, able to convey technical information to both technical and non-technical audiences.
Our client, a company specialized in engineering and manufacturing turn-key, custom-designed systems for wastewater treatment, water reuse, and industrial pre-treatment, provides innovative and sustainable solutions for the most demanding industrial and environmental applications.
With cutting-edge technology and a strong commitment to water conservation, the company’s experts are dedicated to efficiently solving their clients’ decentralized wastewater treatment challenges.
Our client now has an opening for a PROCESS ENGINEER
Under the supervision of the Manager / Chief Technology Officer, you will be responsible for analyzing client needs and designing the full process of projects, including the methods to be used, required components, and project scheduling.
Your role:
Designing the complete process of the project, including timing, costs, and components required;
Drawing the Piping and Instrumentation Diagram (P&ID);
Designing and implementing new processes or modifying existing ones to improve efficiency, reduce costs, and enhance product quality;
Analyzing production data, identifying bottlenecks, and developing solutions to optimize workflows and resolve process issues;
Preparing detailed documentation of processes, procedures, and project outcomes;
Diagnosing and resolving process-related issues in a timely manner;
Ensuring processes adhere to safety regulations, environmental guidelines, and industry standards;
Collaborating effectively with cross-functional teams, including production, quality control, and engineering, to ensure smooth operations;
Participating in the commissioning of the installations designed and manufactured by the company;
Communicating with clients’ technical representatives.
Your profile
The ideal candidate should meet the following requirements:
Engineering degree with knowledge in Hydraulics, Water Treatment, or Environmental Solutions;
At least 5 to 10 years of experience in an industrial environment, ideally in the water sector;
Proven experience with UT and RO filtration;
Strong understanding of engineering principles, including hydraulics, fluid dynamics, and process control;
Solid knowledge of process optimization techniques and control systems;
Proficient in process analysis, modeling, statistical analysis, and simulation software;
Good general knowledge of MS Office and MS Project;
Fluent in English; knowledge of German or French is an asset;
Ability to work with cross-functional teams, including production, quality control, and engineering, to ensure smooth operations;
Entrepreneurial spirit, autonomous self-starter with strong planning and organizational skills;
Business-centric approach to R&D with a passion for innovation;
Hands-on attitude, conceptual and out-of-the-box thinking;
Team player, problem solver, attentive to detail;
Well-structured, proactive, resourceful;
Excellent communication skills, good listener, able to convey technical information to both technical and non-technical audiences.
Please note that this position may require occasional travel.
If you are passionate about sustainability and innovation, and if the challenges of wastewater treatment inspire you, we would be happy to hear from you.
We are always looking for talented people to join our clients’ teams and help create a cleaner, greener world.
Pour l’un de ses clients, un prestigieux groupe bancaire, Manpower recrute un(e) Contrôleur de Gestion / Performance Analyst pour une durée de 6 mois.
Votre mission:
Rassembler les données financières et comptables issues de diverses sources
Participer aux processus de planification budgétaire
Contribuer aux études des revenus et des charges ainsi qu’à leur évolution, tant sur les résultats réalisés que sur les prévisions budgétaires
Appuyer la création de rapports, à la fois pour les besoins internes et ceux du groupe
Soutenir l’amélioration du modèle de données et des processus de la fonction via la mise en œuvre de traitements semi-automatisés et centralisés, en s’appuyant sur des outils tels qu’Excel, Access, Power Query et Power BI Desktop
Votre profil:
Diplôme de niveau Bac +4/5 en finance, économie ou sciences de gestion, ou expérience professionnelle confirmée d’au moins 5 ans dans un domaine similaire.
Bonne compréhension des principes comptables et de gestion financière.
Aptitude à collaborer efficacement au sein d’une équipe
Capacité à travailler de manière indépendante
Forte adaptabilité face aux changements
Excellentes compétences interpersonnelles et sens du service client
Grande souplesse dans l’organisation du travail
Solides connaissances en économie, gestion et comptabilité
Bonne capacité d’analyse et de réflexion critique
Sens de la structure, précision et esprit analytique
Aptitude à résumer l’information et à communiquer clairement
Capacité à concevoir, optimiser et ajuster des processus
Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
Intéressé par cette opportunité ? Postulez maintenant !
Client Description: MANPOWER Luxembourg SA recrute pour l'un de ses clients, un(e) : Assistant(e) achats (H/F/X) Job Description:
Participer à la préparation des appels d’offres et à l’évaluation des propositions fournisseurs
Encodage des commandes annuelles des sous-traitants
Suivi des commandes et garantie du respect des délais de livraison
Gestion de la documentation liée aux achats : bons de commande, factures, contrats
Contribution à l’analyse des performances fournisseurs et à l’optimisation des coûts
Collaboration avec les différents départements pour coordonner les besoins internes
Création et mise à jour des articles internes dans l’ERP
Suivi et maintien de la base de données fournisseurs et produits
Réalisation de demandes de prix auprès des fournisseurs
Contrôle et validation des factures fournisseurs
Candidate Profile:
Formation Bac+2/3 en commerce, gestion ou équivalent
Expérience réussie dans une fonction similaire
Bonne maîtrise de l’environnement bureautique et informatique (Windows, Word, Excel, …)
Connaissance des équipements techniques HVAC : un atout
Motivation, curiosité et volonté d’apprendre
Aisance relationnelle, capacité de négociation et sens de l’organisation développé
Autonomie, rigueur et proactivité
Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral ; la connaissance d’une autre langue (allemand, anglais, luxembourgeois) est un plus
What Client Offers:
Un poste intéressant et varié dans une entreprise dynamique et innovante
Un environnement entrepreneurial où vous pouvez apporter votre valeur ajoutée
Une fonction polyvalente alliant administratif et technique
Un horaire de travail flexible favorisant l’équilibre vie professionnelle / vie privée
De réelles perspectives d’évolution vers un CDI pour les candidats investis
Une rémunération attractive
Intéressé(e) à rejoindre une entreprise qui vous aide dans votre développement personnel ? Si c'est le cas, c'est votre chance ! Postulez dès maintenant !
Dans le cadre du renforcement de son service financier, notre client – une fiduciaire bien établie et idéalement située au cœur de Luxembourg-Ville, facilement accessible en transports en commun (notamment en tram) – recherche un(e) Consolideur.
Intégré(e) au sein du département Consolidation & Reporting, vous participerez à la production des comptes consolidés mensuels et annuels, ainsi qu’au suivi des filiales internationales.
Ce poste constitue une opportunité idéale pour un profil avec une première expérience en cabinet d’audit ou en comptabilité consolidée souhaitant évoluer dans un environnement structuré.
Vos tâches:
Participer à la préparation des comptes consolidés mensuels et annuels du groupe selon les normes IFRS
Contribuer à la collecte et à l’analyse des données financières des filiales (multidevises, multisites)
Réaliser les écritures de retraitement de consolidation (goodwill, éliminations intra-groupe, provisions…)
Assurer le contrôle de cohérence des liasses et la fiabilité des informations remontées
Contribuer à la production des reportings financiers à destination du siège
Participer aux travaux d’audit, à la préparation des documents justificatifs et au dialogue avec les commissaires aux comptes
Collaborer avec les autres équipes finance (comptabilité générale, contrôle de gestion, fiscalité) pour fiabiliser les processus
Votre profil
Diplômé(e) d’un Bac+5 en finance, comptabilité, audit ou gestion (école de commerce, université, DSCG…)
Une première expérience en audit, consolidation ou comptabilité de 2 années
Bonne connaissance des normes IFRS et des mécanismes de consolidation
Aisance avec Excel et les outils de consolidation
Rigueur, capacité d’analyse, esprit critique
Bon niveau de français et anglais professionnel requis
Technicien Ferroviaire – Livraison & Suivi de Garantie (H/F)
Lieu: Luxembourg Type de contrat: CDI – Temps plein
Votre mission
Dans le cadre de la mise en service de matériels roulants ferroviaires et du suivi post-livraison, nous recherchons un Technicien ferroviaire orienté électronique/électricité pour accompagner notre client dans ses activités de livraison, suivi qualité et gestion de garantie.
Vous intégrerez une équipe technique dédiée aux essais finaux, au support client et à l’analyse des pannes ou dysfonctionnements identifiés après la livraison.
Vos responsabilités
Réaliser les tests finaux, diagnostics et vérifications électriques/électroniques sur les trains avant et après livraison
Participer à la mise en service des systèmes embarqués et à l’installation de composants électriques (capteurs, câblage, modules de contrôle…)
Intervenir en cas de pannes signalées dans la période de garantie : analyse, identification des causes, intervention ou remontée au service concerné
Assurer la traçabilité des incidents dans les outils internes (rapports techniques, fiches de non-conformité…)
Être l’un des points de contact techniques avec le client pour les sujets liés au fonctionnement ou aux anomalies constatées
Appliquer les normes de sécurité ferroviaires et les procédures de qualité du site
Votre profil
Formation technique en électrotechnique, électronique, automatismes ou maintenance industrielle (CAP/BEP à Bac+2)
Vous avez une expérience dans un environnement ferroviaire.
Solide compréhension des systèmes électriques/électroniques embarqués
Lecture de schémas électriques indispensable
La maîtrise des outils de diagnostic ou d’instrumentation est un plus
Vous êtes rigoureux(se), orienté(e) solution, avec un bon sens du service client
La maîtrise du français est indispensable ; l’anglais technique est un atout
Nous vous offrons
Une opportunité d’intégrer un environnement de haute technicité, avec des enjeux concrets sur le terrain
Un CDI avec une date de prise de poste à votre convenance
Un accompagnement sur mesure par ManpowerGroup Luxembourg tout au long de votre parcours
Un poste évolutif, avec des interactions régulières avec des équipes projets, qualité et client
